【一次・二次】テアトルアカデミー オーディション内容を全公開

（記事内にアフリエイト広告を含みます）

「テアトルアカデミー　オーディション」と検索した方の多くは、「一次・二次で何をするの？」「無料って本当？」「合格したら費用はいくら？」といった不安や疑問を抱えています。
この記事では、テアトルアカデミーのオーディションの全体像から、一次・二次の具体的な審査内容、当日の持ち物や服装、合格率の考え方、合格後の流れ、費用感、口コミの見分け方までをまとめて解説します。
赤ちゃん・キッズ・中高生・大人まで、家族で検討している方にもわかるように、判断材料を整理していきます。
テアトルアカデミーの最新情報を得たい方は公式サイトも覗いてみてくださいね。

テアトルアカデミーオーディションとは？一次・二次オーディションの全体像と開催の目的

テアトルアカデミーのオーディションは、芸能活動に興味がある人（赤ちゃん〜大人まで）を対象に、全国で随時開催される選考の入口です。
大きな特徴は「参加費無料」「年齢不問」を掲げ、容姿や完成度だけでなく“個性”や“伸びしろ”を見ている点にあります。
選考は一般的に一次・二次の段階で進み、合格後は所属（入所）手続きやコース案内へ進む流れです。
開催の目的は、将来性のある人材を発掘し、レッスンや現場経験を通じて仕事につなげることにあります。

テアトルアカデミーの特徴：在籍しながら仕事につながる仕組み

テアトルアカデミーは「学ぶ場所」であると同時に、在籍者に対して案件紹介やオーディション機会が用意される“活動の土台”になりやすい点が特徴です。
レッスンで基礎（発声・演技・表現・モデル基礎など）を積みつつ、プロフィール整備や写真更新、案件の案内を受け、条件が合えば現場へ進む流れが想定されます。
つまり、合格＝即デビューではなく、在籍しながらチャンスを増やしていく設計です。
この仕組みを理解しておくと、「合格したのに仕事がない」といった期待値のズレを減らせます。

オーディションの部門（赤ちゃん・キッズ・モデル等）と年齢別の可能性

テアトルアカデミーの募集は年齢不問が基本で、赤ちゃんモデル、キッズ、ティーン、一般（大人）など幅広い層が対象になります。
年齢によって求められやすい案件が異なり、赤ちゃんは広告・カタログ・再現VTRなど、キッズはドラマ・CM・バラエティの再現やエキストラ、ティーンはモデル企画や作品系、一般は再現・広告・舞台などが中心になりやすいです。
また、時期によって「モデルグランプリ」「雑誌コラボ」などテーマ型の募集が出ることもあります。
自分（または子ども）の年齢で“どんな仕事が現実的か”を先に把握しておくと、応募後の判断がしやすくなります。

無料で応募できる？エントリー前に必要な条件と注意点

オーディション自体は「参加費無料」と案内されることが多く、応募（エントリー）に料金がかからない点は安心材料です。
ただし、合格後に入所する場合は入所金や月謝などの費用が発生するため、「無料＝合格後も無料」ではありません。
また、エントリーには写真提出が必要になるのが一般的で、スマホ撮影のスナップでも可とされるケースがあります。
注意点として、応募締切・会場・対象年齢・必要写真（バストアップ等）は開催回や校舎で変わるため、必ず公式の募集要項で最新情報を確認しましょう。

【結論から】テアトルアカデミー オーディション内容を一次・二次で全公開

テアトルアカデミーのオーディションは、一次で「人となり・雰囲気・受け答え・基本的な印象」を見て、二次で「実技や適性、継続できるか、活動イメージのすり合わせ」を行う流れが基本です。
一次は初めてでも受けやすい内容になりやすく、二次はより具体的に“どのコースでどう伸ばすか”の判断材料が増えます。
以下では、当日の動きがイメージできるように、受付から終了までを段階的に解説します。

一次オーディションの内容：受付〜自己紹介〜審査の流れ

一次オーディションは、会場で受付を行い、案内に従って待機し、順番に審査へ進む形式が一般的です。
審査では、名前や年齢、志望動機（なぜ受けたか）、好きなこと・特技、やってみたい仕事など、短い自己紹介と簡単な質疑応答が中心になりやすいです。
子どもの場合は、本人の受け答えだけでなく、表情の変化、指示への反応、保護者のサポートの仕方も含めて“現場適性”を見られることがあります。
大切なのは上手に話すことより、明るい声量、相手の目を見る、質問に対して結論から答えるなど、基本のコミュニケーションです。

二次オーディションの内容：実技・面談・適性チェックで見られる点

二次オーディションでは、一次より踏み込んだ確認が行われやすく、簡単な実技（演技的な課題、セリフ、表現、ポージング、ウォーキングの基礎など）や、面談形式でのヒアリングが中心になります。
ここで見られやすいのは、完成度よりも「指示を聞いてすぐ試せるか」「恥ずかしがって固まらないか」「継続して伸びる余地があるか」といった適性です。
また、保護者同席の面談では、通える頻度、活動の優先順位、費用面の理解、学校や習い事との両立など、現実的な条件のすり合わせが行われます。
“やる気はあるが通えない”はミスマッチになりやすいので、家庭内で事前に整理しておくとスムーズです。

グランプリや決定の仕組み：合格通知までの流れと目安時間

通常のオーディションは「合否判定」が主ですが、時期によってはモデルグランプリなど“企画型”の選考が並行することがあります。
企画型は、合格＝入所の可否とは別に、広告モデルなど特定枠の選出（グランプリ等）を目的にしている場合があるため、募集要項でゴールを確認しましょう。
合格通知のタイミングは開催回によって異なり、当日中に案内があるケースもあれば、後日連絡のケースもあります。
いずれにせよ、合格後すぐに「入所の意思確認→コース説明→手続き」という流れに進むため、当日は時間に余裕を持って参加するのが安全です。

当日の流れを完全ガイド：持ち物・服装・写真・受付から開始まで

オーディション当日は、準備不足がそのまま緊張や焦りにつながり、受け答えや表情にも影響します。
特に子どもは環境の変化に左右されやすいため、持ち物・服装・会場到着の段取りを“ルーティン化”しておくのが効果的です。
ここでは、忘れ物を防ぐチェックと、印象を落としにくい服装、当日の動き方をまとめます。

当日の持ち物チェック：必要書類・写真・オーディションであると安心なもの

基本は「案内メール（または通知）に書かれた持ち物」が最優先です。
そのうえで、写真提出が必要な回もあるため、指定がある場合はバストアップ等を用意します。
子どもの場合は待ち時間対策も重要で、機嫌が崩れると本来の表情が出にくくなります。
以下を目安に準備すると安心です。

• 受験案内（メール画面の提示、印刷物など）
• 提出指定がある写真（バストアップ、全身など）
• 筆記用具（面談でメモを取りたい場合にも便利）
• 飲み物（会場ルールに従う）
• 子どもの場合：軽食、替えの服、ウェットティッシュ
• 移動用：交通系IC、現金、会場の地図

服装の正解：モデル志望／タレント志望で印象を上げるコツ

服装は「おしゃれさ」よりも、体型や姿勢、表情が見えやすいことが重要です。
モデル志望ならシルエットがわかる服、タレント志望なら清潔感と明るさが伝わる服が基本になります。
過度なブランド主張、派手すぎる柄、動きにくい靴は避け、審査側が“素材”を判断しやすい状態を作りましょう。
髪型は顔が見えるように整え、前髪で目が隠れないようにするだけでも印象が上がります。

志望	おすすめ	避けたい例
モデル系	体のラインがわかるシンプル服、歩きやすい靴	ダボつく服、厚底で歩きにくい靴
タレント系	清潔感のある明るい色、表情が映える髪型	派手すぎるメイク、ロゴが大きい服
子ども	動きやすくサイズが合う服、脱ぎ着しやすい靴	着崩れしやすい服、機嫌が悪くなる窮屈な服

会場での流れ：説明→審査→終了まで（遅刻・欠席時の対応）

会場では、受付後に待機し、順番に呼ばれて審査、終了後に案内（次のステップや結果連絡の方法）を受ける流れが一般的です。
遅刻は印象面で不利になりやすいだけでなく、審査順の調整が難しくなるため、到着は早めが基本です。
やむを得ず遅れる場合や欠席する場合は、案内に記載の連絡先へ早めに連絡し、振替や次回案内が可能か確認しましょう。
特に子どもは体調不良が起きやすいので、当日朝の時点で無理をしない判断も大切です。

オーディション合格率はどれくらい？「誰でも受かる」は本当かを検証

「合格率が高い」「誰でも受かる」といった口コミを見て不安になる人は多いですが、ここは言葉の定義を分けて考える必要があります。
オーディションの合格は“才能の確定”ではなく、“育成・活動の対象として適性があるか”の判断であることが多いからです。
また、部門や地域、開催回、募集企画の有無で合格の出方は変わります。
ここでは、合格率の捉え方と、噂が生まれる理由、落ちる人の傾向を整理します。

オーディション合格率／合格率の捉え方：部門・地域・回による違い

合格率は公式に一律で公開されないことも多く、ネット上の数字は体験談ベースになりがちです。
そのため「何の合格率か」を確認しないと比較ができません。
たとえば、通常の入所オーディションの合格と、モデルグランプリの受賞（選抜）は難易度が別物です。
また、赤ちゃん・キッズは“現場での扱いやすさ”や“保護者の協力度”も含めて見られるため、単純な実技勝負になりにくい面があります。
合格率を気にするより、「自分が求めるゴール（入所か、受賞か、仕事獲得か）」を先に決める方が判断しやすいです。

「誰でも受かる」と言われる理由：合格の定義と入所までのステップ

「誰でも受かる」と言われる背景には、合格が“即戦力の採用”ではなく、“育成のスタートライン”として設計されている点があります。
つまり、現時点の完成度よりも、伸びしろや継続可能性、活動条件が合うかを重視するため、一定数が合格しやすい回があるのは不自然ではありません。
ただし、合格後には入所手続きやコース選択があり、費用や通学頻度など現実条件をクリアして初めて活動が始まります。
この「合格→入所→活動→仕事」の段階を混同すると、噂だけが独り歩きしやすくなります。

落ちた人の共通点：審査で評価が伸びないポイントと改善策

落ちる理由は「見た目が普通だった」よりも、審査で判断材料が不足するケースが多いです。
たとえば、声が小さく質問が聞き取れない、表情が固い、受け答えが極端に短く意欲が伝わらない、指示に反応できないなどは評価が伸びにくくなります。
子どもの場合は、当日のコンディションが悪く本来の様子が出ないこともあるため、時間帯や昼寝、食事の調整が改善策になります。
大人は「何をしたいか」が曖昧だと面談で弱くなるので、やりたいジャンルを2〜3個に絞って話せるようにしておくと有利です。

合格後に何が起きる？入所手続き・コース選択・レッスン開始まで

合格後は、すぐに仕事が決まるというより、活動の準備を整える期間に入ります。
具体的には、入所の意思確認、コース説明、費用や規約の案内、レッスン開始日の調整などが進みます。
ここで重要なのは「家庭の負担（時間・費用）と、目標（経験を積みたい／本気でプロを目指す）を一致させること」です。
合格後の説明で不明点を残さず、納得してスタートできる状態を作りましょう。

合格後の案内：入所の意思確認からコース決定までの流れ

合格後は、案内に沿って入所の意思を確認し、通う校舎やコース、開始時期を決めていきます。
面談で生活リズムや通学可能日、学校行事との両立、目標（CMに出たい、モデルをしたい等）を共有し、現実的なプランに落とし込む流れです。
この段階で費用の説明が行われるため、即決せずに持ち帰って検討したい場合は、その旨を率直に伝えるのが安全です。
焦って決めるより、家族内で合意してから進めた方が、継続率も満足度も上がります。

コース内容の違い：年齢別（赤ちゃん〜シニア）での教育・活動の方向性

年齢別コースは、求められる現場適性が違うため、教育内容も変わります。
赤ちゃん・幼児は“撮影に慣れる”“人見知りを軽減する”など環境適応が中心になりやすく、キッズ以降は発声・演技・表現などスキル要素が増えます。
ティーンはモデル・演技の分岐が出やすく、一般（大人）は目的に応じて表現力や実践機会を重視する形になりがちです。
どの年代でも共通して大切なのは、レッスンの内容が自分の目標に合っているか、通い続けられる設計かを確認することです。

在籍中の仕事の実態：撮影・テスト・オーディション参加の流れ

在籍中は、案件の案内が来たら条件を確認し、応募・選考（書類や写真選考、テスト撮影、現場オーディション等）を経て、決まれば撮影や収録に進む流れが一般的です。
全員に同じ頻度で仕事が入るわけではなく、年齢・時期・案件の条件（身長、雰囲気、居住地、スケジュール）で機会は変動します。
そのため「在籍＝必ず仕事」ではなく、「在籍＝挑戦できる母数が増える」と捉えると現実に合います。
仕事を増やしたい場合は、写真の更新、レッスンでの改善、応募できる案件数を増やすスケジュール管理が鍵になります。

費用はいくら？入所金・月謝・維持費までリアルな金額感を整理

テアトルアカデミーはオーディション参加費が無料でも、合格後に入所する場合は費用が発生します。
費用は校舎・コース・年代で変わるため一概に断定はできませんが、公式に「入所費（入所金＋教育充実費など）」の例が掲載されていることがあります。
ここでは、費用の内訳の考え方と、追加で発生しやすい支出を整理します。
最終的には必ず公式の最新料金表で確認してください。

初期費用：入所に必要な費用（入所金・登録等）の内訳

初期費用は、入所金に加えて教育関連費（教育充実費など）の名目が含まれることがあります。
たとえばベビー部門の例として、入所金と教育充実費の合計が提示されている校舎もあります。
金額は地域や時期で改定される可能性があるため、説明時に「何にいくらかかるのか」「返金規定はあるか」を必ず確認しましょう。
初期費用は家計へのインパクトが大きいので、分割可否や支払いタイミングも合わせて聞くと安心です。

費用項目	内容の例	確認ポイント
入所金	所属・登録のための費用	支払い時期、返金条件
教育関連費	教育充実費などの名目	何に使われるか、年度更新の有無
その他	教材・登録手続き等が発生する場合	必須か任意か

月額の費用：月謝・レッスン費・維持費の考え方と支払いの注意

月額費用は、主に月謝（レッスン受講料）として発生し、コースや受講回数で変わります。
ここで注意したいのは、月謝以外に「維持費」「管理費」などが別建てになるケースがある点です。
また、休会や欠席時の扱い（振替の可否、月謝の減額があるか）は、長期的な満足度に直結します。
支払い方法（口座振替、カード、分割など）も含め、契約前に書面で確認し、口頭説明だけで判断しないことが大切です。

追加でかかりやすい費用：写真更新・交通費・撮影関連の想定

見落としやすいのが、入所後に発生する“活動コスト”です。
代表例は、プロフィール写真の更新費、レッスンやオーディション会場への交通費、撮影時の衣装準備、遠方案件の移動費などです。
特に子どもは保護者同伴が前提になりやすく、交通費が実質2人分になることもあります。
年間でどれくらい動けそうかを想定し、月謝＋αの予算枠を作っておくと、途中で苦しくなりにくいです。

• プロフィール写真の更新（タイミングと費用）
• レッスン・案件の交通費（同伴分も含む）
• 衣装・靴・小物の準備
• 遠方移動や宿泊が必要な場合の費用

口コミで多い評判を整理：良い口コミ／悪い口コミの見分け方

テアトルアカデミーは知名度が高い分、口コミも多く、良い意見と悪い意見が混在します。
口コミは体験の切り取りなので、前提条件（年齢、地域、目的、活動頻度、家庭の期待値）を揃えないと正しく判断できません。
ここでは、よくある良い口コミ・悪い口コミの傾向と、真偽を確かめるためのチェック方法をまとめます。

良い口コミ：教育が充実・経験が積める・説明が丁寧という声

良い口コミで多いのは、レッスンを通じて表現力や度胸がついた、現場経験ができた、スタッフの説明が丁寧で安心できた、といった内容です。
特に子どもの場合、芸能の成果以前に「人前で話せるようになった」「姿勢や挨拶が良くなった」など、成長面のメリットを感じる家庭もあります。
また、オーディションが初めてでも参加しやすい雰囲気だった、という声は、入口としての価値を示しています。
ただし、良い口コミも“どの校舎・どのコースか”で体験が変わるため、近い条件の人の意見を参考にするのがコツです。

悪い口コミ：費用負担・仕事の頻度・期待値のズレが起きる理由

悪い口コミで多いのは、費用が想像より大きかった、思ったほど仕事が入らない、合格したのにデビューできない、といった不満です。
これらは、オーディション合格を「仕事確約」と誤解していたり、月謝以外の追加費用（交通費や写真更新）を想定していなかったりすることで起きやすくなります。
また、仕事の頻度は本人の条件と案件の条件が一致するかに左右されるため、在籍者全員が同じ結果になるわけではありません。
悪い口コミを見たときは、感情的な断定よりも「何が期待と違ったのか」を分解して読むと、判断材料になります。

口コミの真偽チェック：合格率・仕事・在籍条件を一次情報で確認する方法

口コミの真偽を確かめる最短ルートは、一次情報（公式サイト、募集要項、説明時の書面）で条件を照合することです。
たとえば「参加費無料」は公式に明記されることが多い一方、入所後の費用は校舎別ページに掲載されている場合があります。
また、仕事の確約があるかどうかは、契約書面や規約の表現で判断できます。
不安な点は、説明時に質問して回答をメモし、可能なら書面で確認しましょう。
“ネットの噂”ではなく“自分の条件でどうなるか”に落とし込むことが、後悔を減らすポイントです。

応募前の最終チェック：合格の可能性を上げる準備とQ&A

オーディションは、才能の勝負というより「第一印象」「受け答え」「伸びしろ」「継続できる環境」が揃っているかの確認に近い側面があります。
だからこそ、事前準備で差がつきます。
写真の選び方、当日の受け答え、姿勢や表情の作り方など、すぐ改善できるポイントを押さえるだけで、評価されやすい状態を作れます。
最後に、応募手順と審査ポイント、よくある質問をまとめます。

応募〜エントリーの手順：Web応募の入力項目と写真の選び方

エントリーは公式サイトから行い、開催日程・会場・締切を確認して申し込みます。
入力項目は、氏名、年齢、連絡先、居住地、志望動機などが中心になりやすく、写真の提出（バストアップ1枚など）が求められることがあります。
写真は加工しすぎず、顔がはっきり見えるものを選びましょう。
背景は生活感が強すぎない壁際などが無難で、明るい自然光で撮ると印象が良くなります。
子どもは“その子らしさ”が出る表情が重要なので、無理に作り笑いをさせず、機嫌の良いタイミングで撮影するのがおすすめです。

• 写真は「正面・明るい・顔がはっきり」を優先
• 過度な加工アプリは避ける
• 服装はシンプルでサイズが合うもの
• 志望動機は短くても具体的に（例：CMに挑戦したい等）

審査で見られるポイント：受け答え・表情・姿勢・伸びしろの出し方

審査で強いのは、完璧な特技よりも「感じが良い」「指示が通る」「一緒に仕事がしやすそう」と思わせる要素です。
具体的には、入室時の挨拶、姿勢、相手の目を見る、質問を最後まで聞く、結論から答える、声量を出す、といった基本が効きます。
緊張しても、ゆっくり話すだけで聞き取りやすくなり、印象が安定します。
伸びしろを見せるコツは、できないことを誤魔化すより「やってみたい」「練習している」と前向きに言語化することです。

よくある質問：赤ちゃんでも受ける意味はある？落ちた後の再挑戦は可能？

赤ちゃんでも受ける意味はあります。
赤ちゃんモデルの案件は一定数あり、月齢や雰囲気が条件に合えばチャンスが生まれるためです。
ただし、赤ちゃんは本人の意思より生活リズムが最優先なので、家庭が無理なく動ける範囲で考えることが大切です。
また、落ちた後の再挑戦は、募集要項や運用によりますが、時期を変えて再応募できるケースもあります。
落ちた理由が「当日のコンディション」や「条件のミスマッチ」なら、写真の撮り直しや時期調整で状況が変わることもあるため、次回に向けて改善点を一つ決めて準備すると良いでしょう。